La primera edición de este programa se iniciará previsiblemente entre marzo y abril en su sede central de Riudoms, con una capacidad para 20 alumnos. Este programa, de ámbito nacional, surge en un contexto donde las empresas tecnológicas enfrentan importantes desafíos por la falta de talento.
El curso, incluido en el catálogo de Especialidades Formativas del SEPE y cofinanciado por el Servicio de Ocupación de Cataluña (SOC) en el marco del programa "Forma i Insereix", está dirigido a personas desempleadas interesadas en desarrollarse en el ámbito de los RRHH. Según explica su CEO, Carles Castilla "es una gran oportunidad, incorpora una formación teórico-práctica completa impartida por expertos de la casa. En un mundo cada vez más digital, debemos preparar a nuestras/os jóvenes para las profesiones del futuro. El valor de las personas es capital".
Con la colaboración del Clúster TICSud y las administraciones públicas, este proyecto impulsa el desarrollo del nuevo talento. A su vez, crea una ocupación de valor en el territorio, de alta demanda en el mercado y con gran proyección de futuro. Sergi Novo, gerente del Cluster TicSud, concluye "muy contentos de facilitar otra gran iniciativa 3T: Talento, Tecnología y Territorio".
Empleo garantizado
Los mejores alumnos, que superen las pruebas de evaluación, se incorporarán a Grupo Castilla con un plan de carrera para impulsar su desarrollo profesional. Asimismo, todos los alumnos que finalicen el curso formarán parte de una bolsa de empleo, gestionada desde la unidad de Selección del área de Talent Services, para facilitar su inserción laboral.
A través del proyecto "Castilla Academy", la compañía continuará ofreciendo nuevos programas formativos, dentro de su iniciativa de RSC, con el objetivo de consolidar su cantera de talento. Las inscripciones se pueden tramitar a través de su página web:
https://www.grupocastilla.es/castilla_academy_consultoria_nomina_alumnos/